Stellenangebote Einzelheiten - HELMI GÖTTLER

Stellenangebote Einzelheiten

Wir suchen Sie!

Sie haben sich bei der Umsetzung von Personalentwicklungsstrategien beweisen können und möchten den nächsten Schritt wagen? Sie packen gerne mit an, beraten das Management während den Prozessen und stehen Führungskräften zur Seite? Dann starten Sie als HR-Manager (m/w/d) und setzen Sie Ihr Können gezielt ein!

Es wartet auf Sie:
  • Verdienstmöglichkeit: ca. 45.000 € - 47.000 p.a.
  • Offene Kommunikation und ein vertrauensvolles Miteinander
  • Leistungsorientierte, aber dennoch sympathische Kultur
  • Angebote für gesundheitliche Prävention und Betriebssport
  • Produkte mit hervorragendem Ruf
  • Ein Traditionsunternehmen mit Beständigkeit
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
suchen wir in Raum Bayreuth befristet eine/n

HR-Manager (m/w/d)
Kennziffer 20255

Ihre Aufgaben
  • Proaktive Unterstützung und Beratung des Managements im Hinblick auf strategische/ personalstrategische sowie organisatorische, personalwirtschaftliche Fragestellungen
  • Unterstützung in der Entwicklung von HR-Konzepten und Lösungen, die sich an den Geschäftserfordernissen orientieren und zur Steigerung der Wertschöpfung beitragen
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem HR-Business-Partner
  • Beratung des Managements in HR-Fragestellungen
  • Anwenden aller HR-Instrumente
  • Mitgestalten, Begleiten und Unterstützen von Veränderungsprozessen
  • Unterstützung in der Durchführung der Personalplanung incl. Nachfolgeplanung, Entgelt- und Weiterbildungsplanung
  • Abstimmung des Mitarbeiter-Portfolios mit den Fachbereichen und die Ableitung geeigneter Maßnahmen wie z. B. Personalbeschaffung, -entwicklung und -freisetzung in enger Abstimmung mit dem HR-Business Partner
  • Vorbereitung bereichs- und standortbezogener Betriebsvereinbarungen mit der Arbeitnehmervertretung und Pflegen einer fairen und konstruktiven Zusammenarbeit
  • Vertreten von HR in Management-Meetings
Ihr Profil
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Abteilung mit, idealerweise praktische Berufserfahrung in einer Linienfunktion
  • Sie begeistern sich für HR-Themen sowie Trends und sind offen und neugierig gegenüber modernen HR-Arbeitsmethoden
  • Kenntnisse des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie Bayern sind Voraussetzung
  • Gremienfähigkeit (z.B. Management Meeting, Betriebsratsrunden, Ausschüsse, …) zählt zu Ihren Stärken
  • Unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus sowie Hands on Mentalität
  • Sie sind vertrauenswürdig und wissen mit sensiblen Informationen umzugehen
  • Sie sind dienstleistungsorientiert, schauen über den Tellerrand und bringen ein modernes HR-Mindset mit
  • Sie sind sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunikationsstark
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP R3) runden Ihr Profil ab
Über uns
Seit über 20 Jahren pflegen wir einen verantwortungsbewussten Umgang mit Arbeitssuchenden sowie mit den Arbeitgebern als Kunden.
Die ideale Voraussetzung für Ihre berufliche Fortentwicklung oder für einen neuen Berufsstart.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe
unserer Kennziffer 20255 sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung - vorzugsweise per E-Mail bewerbung@helmi-goettler.de
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsmappen per Post nicht zurückschicken. (Wir weisen darauf hin, dass wir aus Sicherheitsgründen nur PDF-Anhänge öffnen)


Einsatzort: Bayreuth, DE
Ihr Ansprechpartner: Bianka Dürnhöfer - bewerbung@helmi-goettler.de
Telefon: 0911 - 52099250
Kennziffer: 20255
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